你想尝试Web3工作吗？看这篇文章就够了

秒速五厘米 2023-09-25 12:16 22阅读 0赞

#### 目录 ####

*  1. 为什么要在Web3领域工作？
 *  2. Web3 的相关职业
 *   *  2.1 写手
     *  2.2 研究人员
     *  2.3 营销人员
     *  2.4 设计
     *  2.5 社区经理
     *  2.6 开发人员和工程师
     *  2.7 “普通“工作
     *  2.8 公司正在创造新的职位
 *  3. 总结

老铁们，如果你们有兴趣在加密货币和`Web 3`领域工作，请阅读下面的内容：

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## 1. 为什么要在Web3领域工作？ ##

为什么要选择在`Web3`公司工作呢？

1.  `Web3`公司的工资很高：加密货币公司拥有大量的风险资本资金，并且正在疯狂地招聘。
2.  灵活性：许多公司允许你在家工作。
3.  这就是未来：你可以在一个飞速发展的行业中获得一个提前上车的机会。

那么，我认为现在是进入`Web3`领域的最佳时机，因为`Web3`将继续存在。

有些人认为`Web3`有很大的风险，他们宁愿坚持他们舒适的`Web 2`领域的工作。但是我相信再有几年的时间，`Web3`的工作将比 `Web2`的更具竞争力，现在是`选择的最佳时刻`。

## 2. Web3 的相关职业 ##

让我们来看看一些 Web3 的职业吧：

### 2.1 写手 ###

从媒体公司到协议，每个人都想雇用写手。

写手有 4 种类型：

1.  内容写作

他们撰写长篇内容，如博客文章和电子邮件，他们的目标是让人们更好的了解公司和协议，并保持用户的参与热情。

`Web2`公司通过使用谷歌或脸书的付费广告来获得关注。有一些甚至限制阻止了加密货币公司的广告——协议正在转向内容协作，作为获得眼球的一种方式。

1.  记者

为媒体公司报道加密货币新闻。

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1.  技术写作

你能够理解协议的技术细节；你会让人们更容易理解一些特别抽象难懂的概念；你会写`Gitbook`、白皮书和公告。

1.  文案写作

文案写作就是要有说服力——就是要能用文字来推销。

协议开始变得越来越聪明，你光是解释协议是不够的，你还必须说服人们注册并使用它，这就是文案人员的作用。

### 2.2 研究人员 ###

公司都非常希望能雇佣到研究人员。

研究员的类型：

*  为付费产品或新闻通讯做研究
 *  为风险投资公司和其他公司研究交易
 *  数据：分析数据并以易于理解的方式呈现。

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### 2.3 营销人员 ###

这是另一个需求很高的职位。

现在是加密货币领域的土地争夺战，各公司都在争夺注意力。

1.  战略，设定愿景和品牌。
2.  专注于增长渠道，如 SEO 或推特
3.  社会媒体经理
4.  注重销售

### 2.4 设计 ###

我们知道加密货币对主流还不够友好。

这就是设计师的作用。

1.  品牌设计：使一切更有吸引力
2.  用户体验/用户界面设计师：专注于改善易用性和入职培训。
3.  产品设计和产品管理

### 2.5 社区经理 ###

在`Discord、Reddit、推特、脸书`等建立社区。你是代表协议的，你也在倾听社区的反馈。

这个角色和市场营销之间有很多交叉点。

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### 2.6 开发人员和工程师 ###

优秀的开发人员是这个行业的摇滚明星。

开发人员的报酬正在攀升到硅谷的水平。

那开发人员在`We3`和`Web2`工作的区别是什么？

在`Web 3`中找到一份开发员的工作要比进入一家`FAANG`公司容易得多。

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### 2.7 “普通“工作 ###

1.  行政助理
2.  产品经理

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1.  项目经理

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1.  风险分析师
2.  会计师
3.  销售人员
4.  人力资源

不是所有的事情都必须是与加密货币有关的职位。

你可以从你现有的职位过渡到`Web 3`的职位。

### 2.8 公司正在创造新的职位 ###

公司正在创造一年前还不存在的职位。

想想看——在这个世界上，你会说有多少人是代币经济学专家？

这些岗位都是需求高但是人才少。

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对于找`Web3`工作的建议

我对找工作的第一个建议：

想象一下，如果你想雇用一个标志设计师——难道你不想看看他们的作品集吗？

`Web3`公司并不关心 IVY 联盟的学位。他们想看到的是经验和工作证明。

你想要写作或研究工作吗？

1.  开始在推特上写更多东西
2.  开始一个中级或次级账户

这将作为你的投资组合和机会的敲门砖，你正在创造杠杆效应和职业交易流。

我在 1 月开始了这个账户。几周后，公司开始向我提供 6 位数的职位。我没有寻求这些工作，是他们来找的我。一个重要的原因是我建立了一个足够大的受众群，公司很融通易就发现我了。

这里有一个许多人不明白的重要概念，如果你只有 600 个推特粉丝，公司就不会找到你。这有点像是你虽然有潜力成为电影明星，但你却住在一个小城镇，没人能发掘你。

学习如何在推特上建立你的粉丝群体，这将增加你的幸运机会。

没有经验就获得经验。其中一些公司正在寻找有经验的人。

你应该怎么做？

DAO 和协议一直在寻找志愿者，你可以在那里免费工作。

想成为一名社会媒体经理吗？选择志愿管理一个推特账户。

想成为社区经理吗？选择志愿主持一个 Discord。

这样的话，你会比其他申请的人更有优势。

也许你会问，" 但是哥，我不想做免费的工作。“

这只是暂时的，你把它看作是对你未来的投资，也是你进入公司的“学费“的一部分。你会得到你需要的经验，然后把它作为一个敲门砖。谁知道呢，很可能 DAO 会在一段时间后付给你报酬。

有时候，经验的作用比你想象的要少，“2 年以上的经验”也许是一种默认的东西。

但是如果有两个应聘者：

1.  张三：6 个月的经验，粉丝众多；
2.  李四：5 年经验，二百五；

聪明的公司肯定会选择 A。

不要让经验或四年制学位等要求阻碍你的发展，“要好到他们无法忽视你”。

如果你没有被录用，那就分析一下情况，对自己要诚实：

1.  你的面试能力很差吗？
2.  你缺乏经验吗？
3.  你的技能达到标准了吗？

你可以通过时间和努力改善这些方面。

## 3. 总结 ##

主要收获：

1.  `Web3`公司正在快速招聘，现在是你闯入的最好机会。
2.  你不需要成为一名开发人员，这里有一些非技术性的工作，如写作、研究和社区。
3.  `Web3`公司对传统的工作也有需求，如助理、人力资源、工程师。

参考文档：

1.  https://zhuanlan.zhihu.com/p/491942757

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